Empleos

Gracias por considerar a Triple-S como su alternativa de empleo. Nos honra contar con un excelente grupo de empleados y empleadas que día a día trabajan para brindar servicios de calidad a nuestros asegurados(as), clientes(as) y proveedores(as). Estamos comprometidos(as)  con la salud, el bienestar y calidad de vida de las comunidades que servimos. Como empresa líder en la industria de seguros en Puerto Rico, buscamos profesionales talentosos(as) dispuestos(as) a contribuir al éxito de la empresa y sus constituyentes, mientras alcanzan su máximo potencial.

Para cumplir con nuestra política de Igualdad de Empleo, no recibimos resume o currículum vitae personalmente, sin embargo, le invitamos a visitar frecuentemente nuestra página para verificar los nuevos puestos disponibles.

Es política de la compañía buscar solicitantes calificados(as) para puestos en toda la empresa sin distinción de raza, color, origen nacional, religión, género, identidad de género, orientación sexual real o percibida, estado civil, condición social, las ideologías políticas, edad, discapacidad física o mental, condición de veterano(a) o cualquier otra característica protegida por la ley. Para ver la política, acceda aquí.

Empresa libre de drogas.  Igualdad de Oportunidades en el Empleo/Acción Afirmativa para Mujeres/Veteranos/Personas con Discapacidad.  Patrono con E-Verify para verificar la elegibilidad de empleo de todos(as) los/las nuevos(as) empleados(as). De necesitar acomodo razonable favor de comunicarse con antelación a Recursos Humanos al (787) 749-4127


 

Oportunidades de Empleo
Descripción del Puesto Fecha Cierre
Customer Service Representative 24 de Octubre de 2014

Triple S Vida

Contracting Coordinator 22 de Octubre de 2014

Triple-S Salud

Marketing Promotions Coordinator (Fajardo) 20 de Octubre de 2014

Triple-S Advantage Solutions

Marketing Promotions Coordinator (Mayagüez) 20 de Octubre de 2014

Triple-S Advantage Solutions

Monitoring & Training Coordinator 20 de Octubre de 2014

Triple-S Advantage Solutions

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